◆公司辦公室完成福建省第四屆“誠信經(jīng)營先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人”企業(yè)榮譽(yù)申報(bào)，完成2014-2015年度南平市守合同重信用榮譽(yù)申報(bào)工作。
　　

◆10月28日，公司轉(zhuǎn)發(fā)《福建冶金公司轉(zhuǎn)發(fā)省紀(jì)委關(guān)于福建省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究典型案例的通報(bào)》（閩冶監(jiān)[2015]275號(hào)）文通知。要求各黨（總）支部組織學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前沿，突出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。黨群工作部
　　

◆人力資源部完成對(duì)今年25名新進(jìn)大學(xué)生評(píng)價(jià)考核，確定工資待遇工作。   人力資源部
    

◆根據(jù)省國資委組織部、福建冶金公司黨組要求，完成發(fā)動(dòng)黨員訂閱使用共產(chǎn)黨員微信或易信的工作，公司共有589名黨員訂閱了共產(chǎn)黨員微信。    黨群工作部
　　

◆工會(huì)完成工會(huì)干部參加省總工會(huì)開展“中國夢·勞動(dòng)美”福建職工法律知識(shí)競賽上網(wǎng)答題活動(dòng)。
    

◆為加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)和研發(fā)梯隊(duì)建設(shè)，進(jìn)一步樹立尊重知識(shí)、尊重人才、激勵(lì)創(chuàng)新、爭做貢獻(xiàn)的良好風(fēng)氣，形成有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的氛圍，公司出臺(tái)《技術(shù)主管工程師管理辦法》，自11月1日實(shí)施。
　　

◆為了進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)科技計(jì)劃項(xiàng)目管理的規(guī)范化和科學(xué)化，促進(jìn)年度各項(xiàng)科技創(chuàng)新項(xiàng)目及創(chuàng)新工作能夠按計(jì)劃順利進(jìn)行和圓滿完成，公司出臺(tái)《科技創(chuàng)新項(xiàng)目管理辦法》，自11月1日實(shí)施。